Stappenplan: u en employer branding voor altijd op de management agenda

U met employer branding aan de management tafel

Weg van ad hoc rekruteren, structureel mee bouwen aan doelstellingen van de hele organisatie, reputatie aanscherpen vanuit purpose, matching en retentie verbeteren.

Dit kunt u verwachten:

Frisse kijk op wat employer branding ìs.
Op zoek naar synergieën.
Eén plan voor allen vanuit purpose.
Bezwaren een stapje voor blijven.
Management summary schrijven.
In 8 stappen naar uw business case.